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2019年度履行社會(huì)責(zé)任報(bào)告

  無(wú)錫產(chǎn)業(yè)發(fā)展集團(tuán)有限公司(以下簡(jiǎn)稱“產(chǎn)業(yè)集團(tuán)”)組建以來(lái),一直秉承“創(chuàng)新、發(fā)展、誠(chéng)信、和諧”的企業(yè)精神,牢固樹(shù)立“引領(lǐng)無(wú)錫產(chǎn)業(yè)發(fā)展”的使命擔(dān)當(dāng),堅(jiān)持從戰(zhàn)略高度認(rèn)識(shí)、部署和落實(shí)企業(yè)社會(huì)責(zé)任,把社會(huì)責(zé)任履行融入公司戰(zhàn)略、企業(yè)文化和日常經(jīng)營(yíng)行為中,持續(xù)提升履責(zé)能力,增強(qiáng)價(jià)值創(chuàng)造能力,踐行“企業(yè)公民”對(duì)建設(shè)“強(qiáng)、富、美、高”新無(wú)錫、打造現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)發(fā)展新高地的應(yīng)有貢獻(xiàn),促進(jìn)集團(tuán)實(shí)現(xiàn)健康快速可持續(xù)發(fā)展。
  一、企業(yè)概況
  (一)公司簡(jiǎn)介
  無(wú)錫產(chǎn)業(yè)發(fā)展集團(tuán)有限公司由無(wú)錫市人民政府于2008年4月成立。聚焦高端裝備制造、半導(dǎo)體、科技金融、新能源、新材料以及現(xiàn)代商貿(mào)服務(wù)六大重點(diǎn)產(chǎn)業(yè),主要從事先進(jìn)制造業(yè)、高科技產(chǎn)業(yè)、資產(chǎn)資本運(yùn)營(yíng)和管理、類(lèi)金融服務(wù)、高科技設(shè)計(jì)與總包業(yè)務(wù)、科技園區(qū)的管理和運(yùn)營(yíng)、投行資本業(yè)務(wù)、物資貿(mào)易業(yè)務(wù)。集團(tuán)連續(xù)11年榮登中國(guó)企業(yè)五百?gòu)?qiáng),2019年榮列“中國(guó)企業(yè)500強(qiáng)”第207位,較上年提升29個(gè)位次,列中國(guó)制造企業(yè)500強(qiáng)第91位,較上年提升13個(gè)位次;在2019年長(zhǎng)三角百?gòu)?qiáng)企業(yè)中列第53位,綜合競(jìng)爭(zhēng)力進(jìn)一步增強(qiáng),平臺(tái)功能效應(yīng)發(fā)揮持續(xù)顯現(xiàn)。
  企業(yè)精神:創(chuàng)新、發(fā)展、誠(chéng)信、和諧
 ?。ǘ┌l(fā)展戰(zhàn)略
  使命
  資源集聚者和整合者、創(chuàng)新引領(lǐng)者和驅(qū)動(dòng)者、產(chǎn)業(yè)培育者和發(fā)展者。
  理念
  實(shí)業(yè)為基,資本為脈,創(chuàng)新為擎,技術(shù)為魂,人才為本。
  愿景
  對(duì)無(wú)錫經(jīng)濟(jì)發(fā)展具有較大影響力和帶動(dòng)力、在關(guān)鍵領(lǐng)域具有控制力的國(guó)有資本投資運(yùn)營(yíng)公司。
 ?。ㄈ┕局卫?br />   產(chǎn)業(yè)集團(tuán)按現(xiàn)代企業(yè)制度的要求,建立公司法人治理結(jié)構(gòu)。集團(tuán)公司由無(wú)錫市人民政府國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)履行出資人職責(zé),董事局為公司決策機(jī)構(gòu),對(duì)無(wú)錫市人民政府和無(wú)錫市國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)負(fù)責(zé)。監(jiān)事會(huì)負(fù)責(zé)對(duì)集團(tuán)公司管理資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)情況和董事會(huì)、經(jīng)營(yíng)層的經(jīng)營(yíng)管理行為進(jìn)行監(jiān)督;經(jīng)營(yíng)層負(fù)責(zé)執(zhí)行董事局作出的重大經(jīng)營(yíng)決策、全面負(fù)責(zé)公司的日常行政和業(yè)務(wù)活動(dòng)。
  二、經(jīng)濟(jì)責(zé)任
 ?。ㄒ唬┠甓冉?jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)
  2019年是新中國(guó)成立70周年,也是全面推進(jìn)“十三五”規(guī)劃實(shí)施的關(guān)鍵之年。產(chǎn)業(yè)集團(tuán)進(jìn)一步保持毫不懈怠的拼搶姿態(tài),持續(xù)激發(fā)愛(ài)黨、愛(ài)國(guó)、愛(ài)企的真摯情懷,深入踐行產(chǎn)業(yè)強(qiáng)市主導(dǎo)戰(zhàn)略和創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)核心戰(zhàn)略,切實(shí)抓好集團(tuán)各項(xiàng)工作,創(chuàng)造出優(yōu)異成績(jī)獻(xiàn)禮新中國(guó)成立70周年。全面完成市國(guó)資委下達(dá)的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)任務(wù),全資、控股企業(yè)實(shí)現(xiàn)營(yíng)業(yè)收入672.45億元,利潤(rùn)總額26.49億元,現(xiàn)價(jià)工業(yè)總產(chǎn)值161.86億元,分別是2015年末的4.2倍、1.4倍和1.6倍。對(duì)照“十三五”戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃,營(yíng)業(yè)收入和現(xiàn)價(jià)工業(yè)產(chǎn)值提前1年達(dá)到2020年既定目標(biāo),利潤(rùn)總額超過(guò)階段目標(biāo)。全口徑營(yíng)業(yè)收入突破1000億元,完成1192.28億元,成為無(wú)錫第一家千億營(yíng)業(yè)規(guī)模國(guó)企,樹(shù)立我市國(guó)資國(guó)企發(fā)展史上新的里程碑。
  (二)可持續(xù)發(fā)展
  發(fā)展投入。集團(tuán)深化產(chǎn)業(yè)鏈強(qiáng)鏈、補(bǔ)鏈、延鏈、造鏈思維,大力推進(jìn)項(xiàng)目建設(shè)。全年實(shí)施股權(quán)、固定資產(chǎn)和金融等投資項(xiàng)目67項(xiàng),完成投資101.8億元,同比增長(zhǎng)13.51%,其中戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)類(lèi)項(xiàng)目投資78.96億元,占比近78%。在全市產(chǎn)業(yè)強(qiáng)市貢獻(xiàn)獎(jiǎng)?lì)C獎(jiǎng)大會(huì)上,集團(tuán)獲得“無(wú)錫產(chǎn)業(yè)強(qiáng)市優(yōu)秀企業(yè)”和“項(xiàng)目引進(jìn)突出貢獻(xiàn)獎(jiǎng)”兩大獎(jiǎng)項(xiàng),3名企業(yè)家獲得先進(jìn)表彰,收獲榮譽(yù)數(shù)量、層次位居市屬國(guó)企前列。其中,集團(tuán)參與的重大產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目華虹無(wú)錫基地已完成三期出資3.96億元,一期工程正式建成投片。中環(huán)宜興大硅片項(xiàng)目完成同比例增資,宜興工廠首條8英寸線正式投產(chǎn),12英寸線廠房設(shè)備搬入。海力士M8項(xiàng)目主體建筑封頂,潔凈車(chē)間建設(shè)和廠務(wù)設(shè)備安裝,增資擴(kuò)產(chǎn)補(bǔ)充協(xié)議簽訂。AESC項(xiàng)目完成股權(quán)交割,啟動(dòng)建設(shè)年產(chǎn)20GWh的三元鋰動(dòng)力電池和電極材料生產(chǎn)線。牽頭思帕克、太極實(shí)業(yè)、威孚高科和初芯半導(dǎo)體共同投資21.1億元設(shè)立錫產(chǎn)微芯,完成LFoundry項(xiàng)目收購(gòu),著力打造功率半導(dǎo)體IDM商業(yè)模式及核心企業(yè)。以3.4億元收購(gòu)無(wú)錫新宏泰約15.65%股權(quán),為進(jìn)一步資本合作、探索產(chǎn)業(yè)協(xié)同打下基礎(chǔ)、拓展空間。以2.55億元收購(gòu)飛而康45.85%股權(quán),成為控股股東,并制定了飛而康2020年、2021年任務(wù)目標(biāo)及投融資計(jì)劃。
  科技創(chuàng)新。集團(tuán)以爭(zhēng)當(dāng)科技創(chuàng)新領(lǐng)路者為著力點(diǎn),完善科技創(chuàng)新體系,優(yōu)化人才、技術(shù)等要素組合,營(yíng)造創(chuàng)新生態(tài)。注重應(yīng)用研究,聯(lián)合南京大學(xué)建設(shè)的無(wú)錫南大綠色環(huán)境友好材料技術(shù)研究院公司推進(jìn)易址工作,加快聚乳酸工藝技術(shù)產(chǎn)業(yè)化應(yīng)用。加強(qiáng)技術(shù)改造,瞄準(zhǔn)“四化”方向和“兩化”融合,加大技術(shù)改造投入,實(shí)施技術(shù)升級(jí)項(xiàng)目,打造了智能車(chē)間、智能工廠等標(biāo)桿。集團(tuán)所屬17家企業(yè)建成省級(jí)以上高新技術(shù)企業(yè),3家企業(yè)入選省企業(yè)研發(fā)機(jī)構(gòu)高質(zhì)量提升計(jì)劃,建成省級(jí)以上工程技術(shù)中心13個(gè)。海太半導(dǎo)體成功實(shí)現(xiàn)BOC制品向FLIP CHIP的轉(zhuǎn)換、逐步穩(wěn)定化量產(chǎn);十一科技加大科研力度、推動(dòng)高精尖發(fā)展;宏源科技推進(jìn)新品“HY-9型全自動(dòng)落筒高速假捻變形機(jī)”“HY-10型多錠位高速假捻變形機(jī)”、HY498型全自動(dòng)絡(luò)筒機(jī)等技術(shù)完善;江蘇日托全新一代高效MWT+蜂巢高效組件成功提升效率。
  專利品牌建設(shè)和知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)。集團(tuán)有序推進(jìn)品牌建設(shè),引導(dǎo)所屬企業(yè)加大知識(shí)產(chǎn)權(quán)專利保護(hù),促進(jìn)由產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)向品牌競(jìng)爭(zhēng)轉(zhuǎn)變,提升價(jià)值鏈和產(chǎn)品附加值,不斷擴(kuò)大“產(chǎn)業(yè)集團(tuán)系”知名品牌在行業(yè)內(nèi)的影響力、提升美譽(yù)度。威孚高科2019年申請(qǐng)各類(lèi)專利149項(xiàng),其中發(fā)明專利62項(xiàng),企業(yè)軟實(shí)力再攀新高度。宏源科技順利通過(guò)國(guó)家高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定審核工作,公司HY-10型機(jī)項(xiàng)目獲得“紡織之光”2019年度中國(guó)紡織工業(yè)聯(lián)合會(huì)技術(shù)發(fā)明獎(jiǎng)二等獎(jiǎng)。南大環(huán)?!陡邼舛扔袡C(jī)廢水高效節(jié)能生化與能源化處理技術(shù)》《高鹽難降解廢水中有機(jī)物樹(shù)脂吸附回收技術(shù)》《樹(shù)脂基納米復(fù)合吸附劑深度處理重金屬?gòu)U水技術(shù)》3項(xiàng)技術(shù)入選環(huán)境部先進(jìn)水污染防治技術(shù),整體技術(shù)達(dá)到國(guó)內(nèi)先進(jìn)水準(zhǔn)。
  人才隊(duì)伍建設(shè)。集團(tuán)牢固樹(shù)立“企業(yè)發(fā)展,人才先行”理念,按照國(guó)企好干部20字標(biāo)準(zhǔn),加強(qiáng)干部政治素質(zhì)考察和政治能力訓(xùn)練。緊抓關(guān)鍵少數(shù),著重優(yōu)化結(jié)構(gòu),年內(nèi)共調(diào)整集團(tuán)管理干部42人次,其中新提拔干部6人,調(diào)整委派董、監(jiān)事、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人55人次。兩級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子中碩士以上學(xué)歷占比近40%。圍繞產(chǎn)業(yè)發(fā)展急需緊缺人才,注重內(nèi)外結(jié)合,完善人才引育留用全過(guò)程。年內(nèi)集團(tuán)范圍內(nèi)共引進(jìn)各類(lèi)中、高級(jí)管理和技術(shù)人才699名。落實(shí)市委“789”青年干部專項(xiàng),新建檔入庫(kù)后備干部54名,集團(tuán)及所屬企業(yè)35周歲以下中層干部占比28%,中層干部隊(duì)伍整體年齡較三年前下降2.7歲。提升人才能力素質(zhì),年內(nèi)組織各類(lèi)專題培訓(xùn)、講座12場(chǎng),參訓(xùn)超1200人次。發(fā)揮典型示范效應(yīng),組織開(kāi)展“最美產(chǎn)業(yè)人”評(píng)選活動(dòng)。率先在市國(guó)資系統(tǒng)制定出臺(tái)了《產(chǎn)業(yè)集團(tuán)職業(yè)經(jīng)理人管理辦法(試行)》,在有條件的部門(mén)、企業(yè)推行試點(diǎn)。威孚高科著重加強(qiáng)產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍建設(shè),推進(jìn)干部輪崗交流。太極實(shí)業(yè)堅(jiān)持“1+5”人才選育標(biāo)準(zhǔn),加速人才成長(zhǎng)與崗位適配度。匯聯(lián)鋁業(yè)與河海大學(xué)簽訂產(chǎn)學(xué)研合作協(xié)議及人才引進(jìn)協(xié)議。
  提質(zhì)增效。一方面引導(dǎo)主體企業(yè)戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型、拓展持續(xù)發(fā)展空間。威孚高科千方百計(jì)穩(wěn)增長(zhǎng),CNG凈化器、汽油增壓器及CB08、CB4共軌泵等產(chǎn)品銷(xiāo)量克難增長(zhǎng),國(guó)六、T4項(xiàng)目有序推進(jìn);深入實(shí)施“雙擎戰(zhàn)略”,氫能燃料電池產(chǎn)品商業(yè)化進(jìn)程提速,雷達(dá)測(cè)試實(shí)驗(yàn)室等平臺(tái)投入使用,智能網(wǎng)聯(lián)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)能力不斷提升。太極實(shí)業(yè)突出主業(yè)、聚焦實(shí)業(yè),鞏固拓展半導(dǎo)體產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢(shì),在高基數(shù)上保持快速增長(zhǎng),被評(píng)為無(wú)錫市優(yōu)秀上市公司。宏源科技咬定主導(dǎo)產(chǎn)品市場(chǎng)占有率目標(biāo),保持平穩(wěn)發(fā)展。國(guó)開(kāi)金屬穩(wěn)健開(kāi)展業(yè)務(wù),日內(nèi)瓦子公司投入運(yùn)營(yíng)。另一方面實(shí)施精準(zhǔn)支持計(jì)劃、確保中小企業(yè)穩(wěn)定經(jīng)營(yíng)。加強(qiáng)企業(yè)運(yùn)營(yíng)跟蹤和情況分析,有序?qū)嵤耙黄笠徊摺?,全力推?dòng)運(yùn)營(yíng)改進(jìn),提升發(fā)展質(zhì)量。江蘇太極產(chǎn)銷(xiāo)量穩(wěn)中有增。錫產(chǎn)投資明確戰(zhàn)略定位、啟動(dòng)建設(shè)集團(tuán)海外發(fā)展總部。開(kāi)展重點(diǎn)虧損企業(yè)扭虧增效專項(xiàng)行動(dòng),努力減虧控虧、扭虧創(chuàng)利。緩解企業(yè)資金周轉(zhuǎn)矛盾,落實(shí)企業(yè)融資支持,完成內(nèi)部借款35筆、共計(jì)19.06億元。江蘇日托入選無(wú)錫市瞪羚培育企業(yè)。南大環(huán)保實(shí)現(xiàn)營(yíng)收增長(zhǎng)39%。華亞織造控虧取得成效。匯聯(lián)鋁業(yè)啟動(dòng)提產(chǎn)計(jì)劃,中高端客戶及產(chǎn)品占比超過(guò)60%。芯奧微三層疊加新品質(zhì)量提高、訂單上升。
  三、社會(huì)責(zé)任
  (一)誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)和依法納稅
  作為有責(zé)任心的國(guó)有企業(yè)集團(tuán),產(chǎn)業(yè)集團(tuán)自成立以來(lái),始終以法律為準(zhǔn)繩,守法自律,規(guī)范治理、誠(chéng)信經(jīng)營(yíng),隨著集團(tuán)涉及領(lǐng)域的不斷擴(kuò)展,盈利能力的不斷提升,為國(guó)家和地方創(chuàng)造的稅收也逐年大幅增加。2019年,產(chǎn)業(yè)集團(tuán)上繳稅費(fèi)9.65億元,為國(guó)家和地方經(jīng)濟(jì)的發(fā)展貢獻(xiàn)了力量。威孚高科對(duì)于應(yīng)收賬款、其他應(yīng)收款和應(yīng)收票據(jù)設(shè)定了嚴(yán)格風(fēng)險(xiǎn)管控措施,制定了新客戶信用評(píng)估制度和老客戶賒銷(xiāo)余額分析制度,進(jìn)一步完善公司信用體系建設(shè)。宏源科技憑借2019年同比納稅增幅超過(guò)30%的優(yōu)異成績(jī),榮膺錫山區(qū)工業(yè)企業(yè)納稅增幅十強(qiáng)單位,名列前三。
 ?。ǘ┐龠M(jìn)就業(yè)和員工保護(hù)
  產(chǎn)業(yè)集團(tuán)始終秉承人本理念,倡導(dǎo)平等和非歧視的用工政策;承認(rèn)和尊重員工的個(gè)人利益,珍視員工的生命、健康與安全;重視人才培養(yǎng),努力搭建員工健康成長(zhǎng)的職業(yè)平臺(tái);積極建設(shè)學(xué)習(xí)型團(tuán)隊(duì)和學(xué)習(xí)型企業(yè);不斷將企業(yè)發(fā)展的成果惠及全體員工,構(gòu)建和諧的勞動(dòng)關(guān)系。高度關(guān)注所屬企業(yè)生產(chǎn)作業(yè)涉及的職業(yè)危害種類(lèi),著力開(kāi)展員工職業(yè)健康監(jiān)護(hù)和作業(yè)場(chǎng)所職業(yè)病危害因素監(jiān)測(cè)工作。嚴(yán)格落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,努力維護(hù)安全穩(wěn)定工作,創(chuàng)造和諧發(fā)展環(huán)境。威孚高科定期進(jìn)行員工滿意度調(diào)查,2019年滿意度平均水平高于上一年度,特別是在工作環(huán)境、薪酬福利、用餐、安全健康等方面得到改善,核心人才流動(dòng)率小于3%。太極實(shí)業(yè)致力于打造良好的職業(yè)發(fā)展平臺(tái),建立多層次員工教育、業(yè)務(wù)培訓(xùn)體系,幫助員工提高個(gè)人能力和工作能力。江蘇日托為職業(yè)健康和安全管理總投入880萬(wàn)元,員工總培訓(xùn)1400場(chǎng)次,服務(wù)近3.4萬(wàn)人次。蘇南食材有效帶動(dòng)至少50家農(nóng)產(chǎn)品供應(yīng)企業(yè)及近千戶農(nóng)戶的生產(chǎn)與種養(yǎng)殖,增加1000個(gè)以上的就業(yè)崗位。
 ?。ㄈ┢髽I(yè)文化建設(shè)
  產(chǎn)業(yè)集團(tuán)立足服務(wù)大局,探索群團(tuán)作用發(fā)揮與企業(yè)文化建設(shè)融合工作新舉措,進(jìn)一步增強(qiáng)發(fā)展向心力和凝聚力。健全群團(tuán)基層組織,成立集團(tuán)青年工作委員會(huì),制定下發(fā)集團(tuán)團(tuán)支部工作清單。舉辦“新時(shí)代產(chǎn)業(yè)人之歌”慶祝新中國(guó)成立70周年職工文藝匯演,激勵(lì)廣大員工砥礪前行。弘揚(yáng)“工匠精神”,組織各類(lèi)勞動(dòng)技能競(jìng)賽,選樹(shù)推優(yōu)技術(shù)創(chuàng)新能手,現(xiàn)有市級(jí)以上勞動(dòng)模范46名。創(chuàng)新群團(tuán)項(xiàng)目,組織“傾情禮贊新中國(guó)”、“青春心向黨?建功新時(shí)代”等特色群團(tuán)活動(dòng),調(diào)動(dòng)青年員工干事創(chuàng)業(yè)激情。威孚高科加強(qiáng)融媒體建設(shè),發(fā)揮好企業(yè)網(wǎng)站、微信公眾號(hào)、微信工作群、《威孚潮》、大講堂等正面導(dǎo)向作用,抓好意識(shí)形態(tài)工作的自覺(jué)性和主動(dòng)性。太極實(shí)業(yè)舉辦“微信長(zhǎng)征”、愛(ài)國(guó)知識(shí)競(jìng)賽、紅船精神講座與征文等系列活動(dòng),熱烈慶祝新中國(guó)成立70周年暨建黨98周年。宏源科技圍繞加強(qiáng)企業(yè)黨建、管理創(chuàng)新、企業(yè)文化建設(shè)、解放思想大討論活動(dòng),組織了“不負(fù)歲月?不忘初心”主題讀書(shū)征文,營(yíng)造崇尚學(xué)習(xí)、重視學(xué)習(xí)、堅(jiān)持學(xué)習(xí)的氛圍。
 ?。ㄋ模┥鐣?huì)公益和慈善活動(dòng)
  產(chǎn)業(yè)集團(tuán)一直致力于關(guān)注民生、回饋社會(huì),認(rèn)真履行社會(huì)責(zé)任,積極參與扶貧濟(jì)困、助學(xué)助教、環(huán)境保護(hù)、文化體育、軍民共建、慈善福利等各類(lèi)社會(huì)公益活動(dòng),不斷提升企業(yè)的社會(huì)形象。積極投身慈善事業(yè),熱心幫助弱勢(shì)群體,集團(tuán)各級(jí)全年累計(jì)捐款捐物約1200萬(wàn)元,集團(tuán)被評(píng)為2019年首屆江蘇省“慈善之星”愛(ài)心單位。落實(shí)黨內(nèi)關(guān)懷,關(guān)心貧困大病職工和結(jié)對(duì)家庭,發(fā)放補(bǔ)助金近60萬(wàn)元、受益260人。集團(tuán)主動(dòng)擔(dān)當(dāng),積極履行社會(huì)責(zé)任,保障無(wú)錫重大民生工程實(shí)施。3個(gè)月時(shí)間從無(wú)到有籌建蘇南食材,克服萬(wàn)難做好無(wú)錫義務(wù)教育和公辦幼兒園食材配送工作,日均供應(yīng)品種64個(gè),日均供應(yīng)食材近400噸,配送準(zhǔn)時(shí)率、準(zhǔn)確率實(shí)現(xiàn)100%;落實(shí)市區(qū)糧食國(guó)企管理體制改革要求,平穩(wěn)接管4.8億元經(jīng)營(yíng)性糧企資產(chǎn),謀劃涉糧企業(yè)后續(xù)發(fā)展;助力全市醫(yī)療資源布局優(yōu)化調(diào)整,加快北創(chuàng)AB樓竣工驗(yàn)收、收儲(chǔ)出讓。旗下威孚高科組織《公益互助金》倡導(dǎo)員工募捐,募集善款26.6萬(wàn)元,用于精準(zhǔn)幫扶患重大疾病的職工及當(dāng)年度市特困職工等。太極實(shí)業(yè)十一科技從光伏投資收益中拿出720萬(wàn)元,持續(xù)投入為期20年的扶貧計(jì)劃,2019年榮獲“鞏義市脫貧攻堅(jiān)社會(huì)化幫扶先進(jìn)單位”光榮稱號(hào)。
  四、環(huán)境責(zé)任
  面對(duì)資源約束趨緊、環(huán)境污染嚴(yán)重、生態(tài)系統(tǒng)退化等嚴(yán)峻形勢(shì),產(chǎn)業(yè)集團(tuán)秉持尊重自然、順應(yīng)自然、保護(hù)自然的生態(tài)文明理念,以環(huán)保法律法規(guī)要求為準(zhǔn)繩,以提高資源能源利用率為核心,以完善環(huán)保督察管理機(jī)制為抓手,積極倡導(dǎo)企業(yè)綠色發(fā)展、循環(huán)發(fā)展、低碳發(fā)展理念,突出企業(yè)環(huán)境問(wèn)題治理,確保各項(xiàng)環(huán)保指標(biāo)達(dá)標(biāo),為生態(tài)環(huán)境保護(hù)做出應(yīng)有貢獻(xiàn),實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益、生態(tài)效益雙贏。其中威孚高科以“堅(jiān)守環(huán)保紅線”為原則,從環(huán)境行政許可、雨污水排放、廢氣排放、危險(xiǎn)廢物、噪聲排放和其它六個(gè)方面開(kāi)展環(huán)境合規(guī)專項(xiàng)評(píng)價(jià),制訂環(huán)境合規(guī)管控措施并逐級(jí)落實(shí),確保環(huán)保風(fēng)險(xiǎn)受控。海太半導(dǎo)體優(yōu)化生產(chǎn)工藝及設(shè)備結(jié)構(gòu),淘汰落后工藝及設(shè)備,全年減少丙酮使用量25噸,VOCS減排50%,年節(jié)約氮?dú)饬考s510萬(wàn)立方米;海太節(jié)能項(xiàng)目“空調(diào)系統(tǒng)熱管超導(dǎo)”再次作為“無(wú)錫市節(jié)能推廣應(yīng)用示范項(xiàng)目”向全市推廣。宏源科技利用屋頂閑置資源,啟動(dòng)建設(shè)2MWp分布式光伏項(xiàng)目,所發(fā)電量全部用于公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng),預(yù)計(jì)每年將節(jié)約用電成本10%左右。匯聯(lián)鋁業(yè)進(jìn)行除塵器布袋更換、風(fēng)機(jī)升級(jí)換代,提高除塵過(guò)濾精度,有效降低車(chē)間粉塵濃度,保證廢氣排放達(dá)標(biāo)。江蘇日托MWT技術(shù)產(chǎn)品,摒棄了焊帶聯(lián)結(jié)方式,消除了組件產(chǎn)品中的有害重金屬鉛的排放。南大環(huán)保作為專業(yè)的環(huán)保企業(yè),始終圍繞循環(huán)回用、減排減負(fù)、節(jié)能降耗等國(guó)家戰(zhàn)略需求,將環(huán)境友好、資源節(jié)約作為可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略的重要內(nèi)容,提供環(huán)保咨詢、工藝開(kāi)發(fā)、工程設(shè)計(jì)等優(yōu)質(zhì)環(huán)保服務(wù)。

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